·入职后觉得公司不妥的原因有哪些? 进入新公司后,许多员工都会遇到同一个问题,入职后觉得公司不妥,这时我们会有了自己的思考,如何解决自己的处境和自己公司的现状,让我们在公司更好的工作,学习生活,为自己创造更好的条件,让我们了解一下其中的解决方法,为以后我们的工作做出一点自己的努力。 一,入职后觉得公司不妥的原因:...
·股东会的通知方式是什么 一、股东会的通知方式是什么? 股东会的通知方式是什么 一、股东会的通知方式是什么? 公司法规定,应当于会议召开十五日前通知全体股东;但是,公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外。通知方式:对于有限责任公司,尤其规模较小的,可以灵活采取口头、电话、书面方式, 但必须在公司章程中作出规定。 二、股东会的...
·承租企业面临拆迁如何补偿 承租企业面临拆迁如何补偿 为了城市合理规划,进行公共设施建设以及其他原因,政府会进行拆迁征用土地。当然,政府会对被拆迁人进行合理化补偿。但是,如果拆迁的房屋是企业承租的,那么又该怎样保护企业的合法权益呢?其实,在现实生活中,企业维护自己的合法权益,往往是处于被动的地位。承租企业...
·公司法出资人可选的出资方式? 公司法出资人可选的出资方式有哪些 出资人和股东在法律上还是有一定的差别的,准确的来说,出资人所拥有的是公司的资金债权,但是出资人并不一定就必须是公司的股东。生活中有部分的投资者可以根据自己的投资眼光向其他公司出资,而且可以选择的出资方式不仅局限于现金。现在,新公司法当中规定的出...
·公司合同章是否要备案 要备案的,根据《国务院关于国家行政机关和企业、事业单位印章的规定》:凡是带有公司名称的章都必须到公安机关进行申请备案,其中业务专用章可以备案、也可以不备案;法人私章是不带公司名称的,故不用备案。一般来说,公司公章、合同专用章、财务专用章都能够代表企业法人行为,且具有法律效力的印鉴...
·确认患有职业病,公司安排调岗怎么办 确认患有职业病,公司安排调岗怎么办 ?在实际中,要是确认患有职业病了,按相关法律规定,公司需要及时给该员工安排职业病待遇。在安排职业病待遇的时候,可以是进行治疗检查,给予岗位津贴,甚至是调岗安置。不过,就公司在你确认患有职业病之后,能不能就给你安排调岗还得根据具体情况。 职业...
·公司分立账务处理是怎么样的 公司分立账务处理是怎么样的公司分立是指一家公司根据公司法的规定,通过股东决议后把公司分立成两个或两个以上的公司的行为。它的基本方式有存续分立和新设分立两种。然而无论如何,公司分立账务处理都会变得复杂,让我们来看看公司分立之后公司的账务处理是怎么样的。一、公司分立账务处理是怎么样的...
·一、公司能以有前科辞退吗? 一、公司能以有前科辞退吗? 员工在单位有犯罪前科那是以前的事情,只要目前没有被追究刑事责任,那么单位辞退员工就需要根据实际情况来确定是否需要支付员工经济补偿或者赔偿金。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明: 第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补...
·有限责任公司法人变更流程有哪些? 有限责任公司法人变更流程有哪些? 一、领取企业变更申请书(企业营业执照发证机关) 二、工商受理、发照:(企业营业执照发证机关) 1、企业变更登记申请书(加盖公司公章) 2、指定代表或者共同委托代理人的证明(加盖公司公章) 3、公司变更登记审核表 4、公司法定代表人登记表(加...
·公司法关于隐名股东权利规定是什么? 公司法关于隐名股东权利规定是什么?有限责任公司的实际出资人与名义出资人订立合同,约定由实际出资人出资并享有投资权益,以名义出资人为名义股东,实际出资人与名义股东对该合同效力发生争议的,人民法院应当认定该合同有效。实际出资人与名义股东因投资权益的归属发生争议,实际出资人以其实际履行...
·公司倒闭的经济补偿标准 公司倒闭的经济补偿标准注册的公司经营了多年后,因为各种原因导致倒闭的,这时公司里的所有职员会有相应的补偿吗?那么您知道公司倒闭的经济补偿是怎样的吗?以及经济补偿的计算方法又是怎样的呢?接下来,请跟随的我们一起去进行详细的了解吧。一、公司倒闭的经济补偿1、经济补偿金=补偿时间×你离...
www.szlsw.net Copyright ©2022 苏州律师网 All Rights Reserved.