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  苏州吴中区东山景区劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,劳动保护,女工保护,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理劳动工伤案件，为您解决劳动工伤法律纠纷。

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苏州劳动工伤法律咨询:
·请问工伤是找哪个部门鉴定？没有劳动合同。谢谢！
  

·请问蔡律师因工伤事务请您代理，您这费用怎么收？
  请问蔡律师因工伤事务请您代理，您这费用怎么收？

·工伤,去年在井下意外受伤
  去年在井下意外受伤，手腕粉碎性骨折，后来因为上火又得了脑溢血，鉴定了，七级，现在要办病退，该找谁。

·这样算工伤吗？急！！！！！！！
  我父亲星期日本来应该休息，可他有个同事因为有事，所以和我父亲换了一个班，结果我父亲下班回家的途中被车撞了，请问这样能不能算工伤？

·公司说不上保险多开点工资，让我们写了同意书，那以后出来工伤，公司可以不责任了吗？
  公司说不上保险多开点工资，让我们写了同意书，那以后出来工伤，公司可以不责任了吗？

·我在厂上班装货摔坏多处骨折，已经八个月了没有申请工伤认定。我
  我在厂上班装货摔坏多处骨折，已经八个月了没有申请工伤认定。我没有一切证据，但我有一张复工证明，与老板娘通话录音，短信记录

·是否可视同工伤赔偿,我有个家属在水泥厂工作
  我有个家属在水泥厂工作，自己买的汽车给人家水泥厂转石头，没签合同，转石头按方计费，不久前开车到水泥厂后（已到场地）有病送医院抢救无效，当天死亡，不知是否能得到赔偿，是否可视同工伤赔偿，如不能看成工伤，是否应该赔偿，大概赔多少，怎样赔

·劳动仲裁终局裁决下来，对方要起诉我怎么办
  劳动仲裁终局裁决下来，对方要起诉我怎么办

·孔律师你好：有个劳动纠纷想申请劳动仲裁。
  孔律师你好：有个劳动纠纷想申请劳动仲裁。

·建筑工地工伤，工伤鉴级，用人单位应该赔偿多少，分别标准是多少
  建筑工地工伤，工伤鉴级，用人单位应该赔偿多少，分别标准是多少

·我 在公司上班2个多未到签订劳动合同时间，也没有买社保发生了工伤事故这样算工伤吗
  我在公司上班2个多未到签订劳动合同时间，也没有买社保发生了工伤事故这样算工伤吗

·腰椎骨折工伤请问律师分别多少费用？
  腰椎骨折工伤请问律师分别多少费用？

·公司要求我不报工伤,领导要求我不报工伤以后在工资方面给我多发点钱
  领导要求我不报工伤以后在工资方面给我多发点钱，但事后我工资跟本就没有多给一分钱，请问这样的事我还有什么办法吗？

·我在下班的路上被车撞了算工伤吗？撞我的一方有赔付，在公司还能申请工伤吗伤吗？
  我在下班的路上被车撞了算工伤吗？撞我的一方有赔付，请问在公司还能申请工伤吗？

·劳动仲裁期间，还需要去原公司上班吗
  劳动仲裁期间，还需要去原公司上班吗

·关于工伤问题,我的具体情况是这样的我在公司组织的活动中摔伤造成骨折药费都是自己垫
  我的具体情况是这样的我在公司组织的活动中摔伤造成骨折药费都是自己垫付的公司刚开始说给报销现在又说不给报了我刚上班还没公司签署劳动合同并且我是以劳动派遣的方式去那家公司的我想问问如果我想告公司是不是连那个派遣的劳务公司一起告还是单告一方请专家帮忙解答

·劳动仲裁,劳动仲裁期间,劳动仲裁期间，被辞退，是否违法
  劳动仲裁期间，被辞退，是否违法

·我大哥工伤大腿骨头断了能评几级工
  我大哥工伤大腿骨头断了能评几级工

·工伤赔偿咨询,我爸爸在单位右手被打了4分子3了
  我爸爸在单位右手被打了4分子3了，现在单位吧我爸爸送了再家里在医院还钱时单位的，单位没有签合同，在这个单位上了10个月的班，现在单位叫我爸爸好点了去上班看门卫，现在我爸爸莲穿衣服都是我妈妈，我妈妈身体也不好，元老我妈妈在家里做点手工活可以在家里零花的，现在什么

·车祸保险理赔与工伤理赔有冲突吗？盐城保险工伤能不能双理赔
  车祸保险理赔与工伤理赔有冲突吗？盐城保险工伤能不能双理赔

·我1996参加工作，烧伤面部，为6级伤残，之后一直休工伤假至今，厂里201510
  我1996参加工作，烧伤面部，为6级伤残，之后一直休工伤假至今，厂里201510月宣布破产，请问，我能得到多少补偿款

·下班途中，为躲避其他车辆，自己摔伤，算工伤吗san
  下班途中，为躲避其他车辆，自己摔伤，算工伤吗divclass="w990mamt20

·我昨天工伤，右大拇指上半截前端有粉碎性骨折，还拔了指甲缝了五针可以算工伤san
  我昨天工伤，右大拇指上半截前端有粉碎性骨折，还拔了指甲缝了五针可以算工伤divclass="w990mamt20

·我想咨询一下，劳动仲裁调解对方不签字，我应该怎么办？
  我想咨询一下，劳动仲裁调解对方不签字，我应该怎么办？

·在下班回来的路上挤摩托车摔成了骨折算工伤
  在下班回来的路上挤摩托车摔成了骨折算工伤

·工伤合疗可以报吗，工地老板不支付医药费的情况下？？
  工伤合疗可以报吗，工地老板不支付医药费的情况下？？

·请问一下工伤是怎么算的呢
  请问一下工伤是怎么算的呢残废一只小腿能达到多少级呢？

·你好，工伤10级请问：1:律师费用是什么标准。2:大概赔偿是
  你好，工伤10级请问：1:律师费用是什么标准。2:大概赔偿是多少？3:需要多久时间处理好。

苏州吴中区东山景区劳动工伤律师热线：18921344401
苏州劳动工伤法律知识:
  •   用人单位不为员工做工伤认定：用人单位未按规定提出认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区行政部门提出申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的

  •   在我国工伤认定中止后应该做些什么?根据《工伤保险条例》第二十条之规定，做出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未做出结论期间，做出工伤认定决定的时限中止。等相关部门做出相应的结论后，社会保险

  •   哪些情况不属于工伤？根据《工伤保险条例》第十六条规定职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力

  •   劳动争议仲裁期间中断的事由是什么根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第二款规定，“前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。”因此，仲裁时效中断的法定事由有三种情形：1、向对方当

  •   劳动仲裁代理词什么意思劳动仲裁代理词什么意思在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他

  • ·退休人员工伤待遇能否继续享受?退休人员工伤如何赔付?
      社会上有很多地方还会继续雇佣退休的员工为自己服务，但经常会发生退休员工发生工伤时不知道怎么办?退休人员工伤待遇能否继续享受?退休人员工伤如何赔付?我们将为您做出解答，请仔细阅读。一、退休人员工伤待遇能否继续享受?1、根据《工伤保险条例》第2条的规定：“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、

  •   哪些情况不认定工伤如果有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：1、因犯罪或者违反治安管理伤亡的;2、醉酒导致伤亡的;3、自残或者自杀的。二、对工伤认定结果不服，可以怎么办(1)申请行政复议根据有关规定，申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对

  •   骗取工伤保险待遇的处罚：

  •   一、工伤单位赔偿标准项目有哪些?工伤单位赔偿标准项目有：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是

  • ·工伤鉴定和劳动能力鉴定结果要多久
      在日常生活当中，不管是工伤鉴定，还是劳动能力鉴定，都是劳动者维权的一项重要司法手段。在通过工伤鉴定和劳动局能力鉴定以后，法院才可以更好的对劳动者的权益进行维护。但是，您最关注的问题就工伤鉴定和劳动能力鉴定结果要多久?针对这一问题，我们将在以下资料中为您进行详细解答。工伤鉴定和劳动能力鉴定结果要多久?一、工伤鉴定结果大

  •   上下班跌伤算不算工伤？一、上下班跌伤算不算工伤?属于交通意外导致上下班跌伤的，是可以认定为工伤的。我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：

  •   仲裁协议的异议，在实践中主要是两种情形，一是对仲裁协议是否存在有异议，二是对仲裁协议是否有效存在异议，正是因为存在两种情况就需要区别对待了。第一、须由当事人自己提出异议。仲裁协议事关当事人对诉权的处理，其效力牵涉到当事人的重大利益，故对仲裁协议的异议

  •   一、交通事故赔偿后工伤保险还报吗人身损害赔偿后依然可以申请工伤保险待遇。人身损害赔偿的依据是《中华人民共和国民法通则》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，只要是发生了侵权行为，就要进行人身损害赔偿;工伤保险的依据是《工伤保

  •   不可以。伤残鉴定属于司法鉴定的一种，是由具有相应资质的司法鉴定机构进行的，不能造假。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。《工伤保险条例》第十四条

  •   一、对于趾骨骨折几级工伤?一般可以认定为九级或者十级工伤，具体情况结合实际伤残情况而定。按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准14》身体各部位骨折愈合后无功能障碍;可评上十级伤残。根据《工伤保险条例》的规定：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级

  •   确认劳动关系的劳动仲裁是劳动者与用人单位之间的一种劳动争议类型。当职工和劳动单位未签订劳动合同的时候，产生争议的时候就只能通过劳动仲裁才能确定两者的劳动关系。那么，如何通过劳动仲裁确定劳动关系？我们整理了相关的内容，供您来参考。一、确认劳动者与用人

  •   工伤最新赔偿标准具体包括哪些一，工伤最新赔偿标准具体包括哪些(一)医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第29条第3款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，

  •   工伤保险待遇劳动争议是指什么工伤保险待遇劳动争议是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿，其作用是使伤残者的医疗、生活有保障，使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇主要内容包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。二、工伤

    • ·采集、供应血液、制作、供应血液制品事故罪
      采集、供应血液、制作、供应血液制品事故罪，是指经国家主管部门批准采集、供应血液或者制作、供应血液制品的部门，不依照规定进行检测或者违背其他操作规定，造成危害他人身体健康后果的行为。

    ·侵害英雄烈士名誉、荣誉罪
      侮辱、诽谤或者以其他方式侵害英雄烈士的名誉、荣誉，损害社会公共利益

    ·生产、销售不符合安全标准的产品罪
      生产、销售不符合安全标准的产品罪，是指生产不符合保障人身、财产安全的国家标准、行业标准的电器、压力容器、易燃易爆产品或者其他不符合保障人身、财产安全的国家标准、行业标准的产品，或者销售明知是以上不符合保障人身、财产安全的国家标准、行业标准的产品，造成严重后果的行为。

      苏州吴中区东山景区劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,劳动保护,女工保护,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理劳动工伤案件，为您解决劳动工伤法律纠纷。
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