苏州虎丘区劳动工伤律师

  苏州虎丘区大阳山国家森林公园劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,劳动保护,女工保护,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理虎丘区大阳山国家森林公园劳动工伤案件，为您解决虎丘区大阳山国家森林公园劳动工伤法律纠纷。

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劳动工伤法律咨询:
·:劳动合同方面的我的劳动合同017.5.30到期请问这个钱能找劳动仲裁要回来吗？
  律师:您好！我想咨询劳动合同方面的。我的劳动合同是2017.5.30到期，到期之后在公司做到2017.10.9，现在已经离职，公司以我未完成工作为由，扣了九月一部分工资，扣完十月工作四天工资，请问这个钱能找劳动仲裁要回来吗？

·请问在上班时间，骑自行车外出办理公事，不堪从车上摔下来，腿摔断了，算不算是工伤？
  律师你好！请问在上班时间，骑自行车外出办理公事，不堪从车上摔下来，腿摔断了，算不算是工伤？因如何赔偿？

·你好！粉碎性骨折报工伤了，对方全责，能赔多少？厂里和公司都要赔钱，是怎么赔的？赔哪些东西
  你好！粉碎性骨折报工伤了，对方全责，能赔多少？厂里和公司都要赔钱，是怎么赔的？赔哪些东西

·工伤认定、劳动能力鉴定后公司不给赔偿怎么
  工伤认定、劳动能力鉴定后公司不给赔偿怎么

·请问一下江西省九江市永修县劳动仲裁委员会的地址和联系电话，谢
  请问一下江西省九江市永修县劳动仲裁委员会的地址和联系电话，谢谢！

·公司21天未提供劳动防护用品，我现在辞职申请劳动仲裁
  公司21天未提供劳动防护用品，我现在辞职申请劳动仲裁

·私人铲车租赁给公司干活施工中司机受伤是工伤吗、谁应该负责？
  私人铲车租赁给公司干活施工中司机受伤是工伤吗、谁应该负责？

·工伤农村户口能按城市赔偿吗？
  我在一家私企上班因机械事故造成四级伤残，因是农村户口想按城市户口赔偿可以吗？都需要些什么？

·老工伤赔偿的时效多久？, 我父亲的工伤已有10多了 
   我父亲的工伤已有10多了 ，没有进行工伤鉴定当时因为法律意识淡薄，没有即使要求雇主赔偿，我想问下：  1。现在还可以进行工伤鉴定吗？  2。如果要通过法律手段，要求其现在进行赔偿，其时效性过时了吗？

·劳动合同续签意向书,因工伤5个月未上班
  因工伤5个月未上班，等待做劳动能力鉴定，合同12月到期，现单位催促签订续签合同意向书，如果不续签合同，单位不协助鉴定，不赔偿我怎么办？

·工伤认定，保险公司怎么样理赔
  工伤认定，保险公司怎么样理赔

·郑律师你好，工伤八级，九个月了老板不管我该怎么做，想扎个律师
  郑律师你好，工伤八级，九个月了老板不管我该怎么做，想扎个律师行吗？

·在工地做工半年在工地领工（班长）月工资一万工伤造成左腿根
  在工地做工半年 在工地领工（班长）月工资一万 工伤造成左腿根骨粉碎性骨折 手术打的钢板和钢钉 无劳务合同 刚出院公司只赔偿4万 合理吗？如果找你们代为处理 好做吗 我能获赔多少大概

·劳动仲裁是否能帮我讨个说法呢
  如果我跟公司发生财务纠纷，现在我的合同找不到了怎么办，找劳动仲裁是否行的通我们两年签一次合同，08年到10年的合同我还有，可今年的找不到了，可以吗？如果请假，公司里最多能扣多少呢？现在我手里没有合同书，如果我找了劳动仲裁帮我解决，公司是不是可以辞退我，没有合同

·在工伤未确定时，遗体应该如何处理
  在工伤未确定时，遗体应该如何处理

·律师你好 请问十级工伤一个月赔偿多少san
  律师你好请问十级工伤一个月赔偿多少divclass="w990mamt20

·请问一下工地工伤事故如何索赔
  请问一下  工地工伤事故如何索赔

·双倍工资赔偿劳动仲裁争议
  渝中区劳动仲裁委正在审理当中，期间也调解过双方都没有协商成功。就是因为我本人出示的工资证明材料是每月2400元一月，只是被申请人【原单位】代理律师不于认可。单位出示的是1000元一个月。单位发放工资分两次，每月10号领取1000元工资，每月25号又发放1400

·工伤之后一直发基本工资
  工伤之后一直发基本工资

·你好，请问申请工伤填写事故经过时要把违规操作内容写上吗，这样
  你好，请问申请工伤填写事故经过时要把违规操作内容写上吗，这样

·工伤。把律师的电话发给我
  工伤。把律师的电话发给我

·工伤，左中指指尖开放性粉碎性骨折，指尖只有35亳米骨折，能
  工伤，左中指指尖开放性粉碎性骨折，指尖只有3.5亳米骨折，能评上残吗，谢谢

·因工伤，县单位拒绝交医药费该怎么办？
  我二哥因在重庆涪陵的一家建筑公司的工地上班，因公司工地安全防护差，导致我二哥从六楼摔倒在地，现在已经三个月了还说不了话，像植物人一样每天躺在涪陵县人民医院的重症监护病床上，每次医院欠医疗费都是打好几次电话吹公司来交医药费，可这次医院又欠了四万多打了好几次公司都

·工伤赔偿,我是2001年出的工伤
  我是2001年出的工伤，一直至今没有结算一次性伤残补助金。最近单位要给我们结算一次性伤残补助金。请问各位我们能否按2011年最新的《工作保险条例》中的规定来给我们补偿？

·咨询私企工伤
  咨询私企工伤

·工伤事故，公司要求私聊，必须以10级来赔偿
  请问，我左脚中指和无名指在脚背处断裂，装2个钢板，还需要2次手术取钢板，现在公司要和我私聊，安10级补偿，所有补偿一共9万？能接受吗？我这情况能到9级吗？

·工伤事故赔偿标准
  工伤事故赔偿标准

·离职书上面的离职时间涂改过是否影响工伤鉴
  离职书上面的离职时间涂改过是否影响工伤鉴

苏州虎丘区大阳山国家森林公园劳动工伤律师热线：18921344401
劳动工伤法律知识:

·工伤补偿待遇标准是多少？
  工伤补偿待遇标准是多少？(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就

  随着越来越多的劳动者发生工伤事件，工伤认定也越来越多。很多人都知道，工伤认定是要付费的。那么这个费用是该由谁来承担：有人说是劳动者本人，有人说可以报给用人单位，由用人单位来报销。到底工伤鉴定费可以报销吗？下面的内容可以回答。一、工伤后，工伤鉴定费可

  出了工伤之后首先应当进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。根据伤残鉴定的等级，按照法律的规定可申请工伤赔偿。具体流程如下：向办理机构申办工伤赔偿，办理机构是用人单

  试用期工伤赔偿标准是怎样的？一、医疗费费用要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。《工伤保险条例》30条用人单位没有参加工伤保险的，不是必须

  发生工伤首先应当申请工伤认定，职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工可以自事故发生之日起一年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请认定时需提供以下材料：工伤认

·在我国工伤认定后多久做康复?
  在我国工伤认定后多久做康复?每个人做康复的时间都不一样，这个医院到时候会通知的。根据《工伤保险条例》第三十三条和各地规定，治疗工伤医疗机构书面建议工伤职工进行康复治疗一个月，用人单位不同意的，工伤职工可以项设区的市级劳动能力鉴定委员会申请确认，劳动能力鉴定委员会确认意见为最终结论。康复是指综合地、协调地应用医学的、

  劳动仲裁案件裁决不予执行的具体情形一、劳动仲裁案件裁决不予执行的具体情形被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，经人民法院组成合议庭审查核实，裁定不予执行：(一)当事人在合同中没有订有仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的;(二)裁决的事项不

  上下班时间想走就走算不算工伤?不算工伤，工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均

  疫情期间被辞退怎么申请仲裁？申请劳动仲裁可以到劳动局进行申请申请劳动争议仲裁准备材料：1、劳动争议仲裁申请书一式两份2、申请人本人身份证复印件一份3、用人单位注册登记资料4、劳动关系初步证明材料(1)劳动合同(2)没有签订劳动合同：a、工资条或者工资流水、支付宝

  工伤事故作为我们在工作中不可避免的一种伤害，对我们的生活和身体上都造成一定的伤害。我们在治疗和疗养期间得不到工资时，国家的相关法律出台了误工费来保障我们的生活来源。那工伤事故的误工费标准有哪些，下面我们就为你做详细的解答，希望对你有所帮助。1、固定收

  工伤赔偿金属不属于共同财产？由于工伤赔偿金是因为一方身体受到伤害从而获得的补偿，具有人身属性。根据我国《民法典》第一千零六十三条中的规定，这应当属于一方的个人财产。所以，在婚内，一方获得的工伤赔偿金不属于夫妻共同财产。一、工伤赔偿金属不属于共同财

  工伤申请的工作是由国家下属的相关部门直接开展的，也就是说，工伤认定这种事情不是随意员工个人的意愿，想什么时候申请就什么时候申请的。我国明确的规定了工伤认定的有效期，对于遇到工伤的职工来说，必须要清楚我国规定工伤认定有效期是几年?不然超出时间的话就很麻烦

·在我国工伤鉴定6级赔偿多少
  虽然工伤鉴定有轻有重，但是，不管鉴定的结果是多少级，用人单位都必须承担相应的赔偿金额。这在我国的法规中有着明确的规定，我国劳动者们一定要知道，不要以为鉴定的结果轻了的话，就不好意思让单位进行赔偿了。下面，我们就详细为您介绍在我国工伤鉴定6级赔偿多少?在我国工伤鉴定6级赔偿多少?(一)医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工

  试用期辞退要求回公司继续上班仲裁庭会支持吗?试用期辞退要求回公司继续上班仲裁庭一般不会支持的，因为试用期公司是可以辞退员工的。《中华人民共和国劳动合同法》，员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重

  工伤是工作中不可避免的事故，在企业单位中因公受伤的员工，负责单位因根据相关劳动者保障法，给予相应的补偿。对于工伤，劳动者保障等相关部门有着相应的赔偿基础，以及工伤鉴定等级标准。工伤认定的时间也有着相关规定，那么工伤认定后多久做鉴定，我们接下来带你详细

·工伤鉴定十级下来后多久可以拿钱
  在职工工作期间因为工作的原因受到伤害，这时就应该去做相关的工伤伤残鉴定，用人单位要按照工伤鉴定的结果对受伤员工进行工伤赔偿，这是法律规定的，那么工伤鉴定十级下来后多久可以拿钱呢，我们通过下文来了解一下。一、工伤鉴定十级下来后多久可以拿钱工伤鉴定为十级伤残，员工在得到鉴定结果之后需要向人力资源和社会保障局社保中心申请

  劳动仲裁需要什么资料,相关程序是怎么样的一、什么是劳动仲裁劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生

  任何意外事故都是每个人不想遇到的情况，但是从事很多职业就会承担一定的风险，经常会遇到意外事故的发生，而意外事故发生，必将会给受害者带来严重的身体伤害和经济损失，在工作中受伤就属于工伤可以得到应的赔付，那工伤鉴定6级赔偿的规定是什么？下面就详细介绍。一

·战时拒不救治伤病军人罪
  

·诽谤罪
  诽谤罪，是指故意捏造并散布虚构的事实，足以贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。

·重大劳动安全事故罪
  重大劳动安全事故罪，是指安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。

  苏州虎丘区大阳山国家森林公园劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,工资福利,劳动保护,女工保护,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理劳动工伤案件，为您解决劳动工伤法律纠纷。
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