一、进公司后可以随时辞职吗？

苏州律师网 www.szLsw.net

  一、进公司后可以随时辞职吗？根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”具体来说，按公司流程办理完工作交接，要求用人单位为你出具离职证明后可以离开用人单位。在试用期辞职不需要承担赔偿责任。如果是正式员工，则需要支付公司赔偿金。注意：员工提前30天提出离职，用人单位不得扣押员工的离职申请，或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时，也需要证明自己确实提出过离职申请，比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的，满30天后，员工就有权办理离职;公司逾期未办理的，需要赔偿因此给员工造成的损失。法律赋予劳动者自由辞职的权利。在劳动者没有签订服务期协议和竞业限制协议的情况下，劳动者单方面解除劳动合同只需要履行提前通知的义务即可，劳动者提前离职，无须得到用人单位批准。原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》对此作了明确的规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须征得用人单位的同意。超过三十日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续，用人单位应予以办理”。值得注意的是，劳动者提前通知用人单位必须以书面形式，因为这一时间节点的确定，直接关系到解除预告期的起算时间，也关系到劳动者的工资等利益，所以必须采用慎重的方式来表达。对于用人单位迟迟不办理退工手续的，《劳动合同法》第八十九条规定，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。二、无需通知，随时辞职无须提前通知的情况：依据《劳动合同法》第三十八条规定：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。”注意：劳动者因单位过错提出解除时，要注意最好在辞职通知中列出单位的过错内容，否则很可能会被认为是第三十七条的解除。综上所述，金公司以后是不可以随时辞职的，除非用人单位损害到了劳动者的合法权益，那么劳动者才可以随时辞职，对于没有购买社保的或者没有签订劳动合同的都可以随时辞职而不用承担违约责任。

·公司不动产过户给企业股东税金包括哪些？
      公司不动产过户给企业股东税金包括哪些？ 一、公司不动产过户给企业股东税金包括哪些? 《土地增值税暂行条例》第二条规定，转让国有土地使用权、地上的建筑物及其附着物(以下简称转让房地产)并取得收入的单位和个人，为土地增值税的纳税义务人(以下简称纳税人)，应当依照本条例缴纳土地增值...

·外商投资企业减资程序有哪些？
      外商投资企业减资程序有哪些？ 有很多企业为了发展需要都会寻找外商投资，但是外资投资企业有时也会进行减资的行为，这种行为是需要一定程序的，但是有很多人不清楚外商投资企业减资程序有哪些，需要准备些什么资料和文件，下面就由我们结合下面的文章为您说明一下具体的程序都有些什么。 一、申...

·企业改制中资产拍卖的条件有哪些
      企业改制中资产拍卖的条件有哪些？ 企业发展到一定程度，就会加快企业发展速度，追求更高的企业发展目标，此时，企业改制，建立现代企业制度，就变得十分必要。企业改制是一个比较复杂的过程，涉及到方方面面，那么，企业改制中资产拍卖是怎么样的呢？我们来一探究竟。 一、资产拍卖含义 资...

·公司解散过程中股权能否转让
      可以。对于公司解散过程中的股权转让，人们常常抱以怀疑的态度，似乎公司进入解散状态后，股东便不可以进行其股权的转让。其实，股权存续期间与公司存续期间相伴随，股权随公司主体设立而生效，亦随公司主体消失而失效。正如人们所知，公司解散仅是引发公司清算进而消失的法律缘由，自公司解散至消失将...

·日常的公司制度包括哪些
      日常的公司制度包括哪些 日常的公司制度包括哪些 日常的公司制度包括哪些：现企业管理制度的四个主要管理对象：人、财、物、信息，后三者都需要人去管理和操作，人是行为的主体。因此，人的管理工作是企业管理的核心，人力资源管理的战略性作用十分突出。　　 回(汇)报机制　　 1. ...

·股东会同意的授权委托书是否有效？
      股东会同意的授权委托书是否有效?股东会同意的授权委托书是有效的，委托代理是代理人依据被代理人的委托，以被代理人的名义实施的民事法律行为。其效力直接归属于被代理人。委托代理的形式主要有书面和口头两种形式，当事人在实际运用中，可以用口头形式，也可以用书面形式，但法律规定用书面形式的，...

·代理记账公司法人要求有哪些
      代理记账公司法人要求有哪些？ 提到代理记账这一名词，对于没有接触过的人，相信一定不是很了解。但是提到会计，您就应该知道些许，没错，代理记账就是跟会计有一定的联系的。在实际中，成立代理记账公司是有严格的要求的，而且需要满足规定的条件，其中对于公司法人就有一定的要求，对此，下面将成...

·公司法人章的管理规定有哪些要求？
      公司法人章的管理规定有哪些要求？ 印章作为单位或公司的法律有限凭证，在日常的使用上都应该有着严格的管理规定。那公司法人章的管理规定有哪些要求，首先我们在这里要告诉您无论是公司法人章或其他公司印章都做为公司的法律凭证，应该有着严格的管理规定和专人保管，禁止他人篡改挪用。那我国对此...

·公司法股东会法定人数有多少
       公司法股东会法定人数有多少 《有限责任公司股东会议事规则》第十七条董事会人数不足《公司法》规定的法定最低人数，或者少于章程规定人数的三分之二，或者公司未弥补亏损额达到股本总额的三分之一，董事会未在规定期限内召集临时股东会的，监事会或者股东可以按照本规则规定的程序自行召集临时...

·总分公司之间订立合同是否有效
      总分公司之间订立合同是否有效分公司没有法人资格,这种情况只有总公司一方有资格订合同,而分公司没有,相当于总公司为分公司制定了内部规则,不是合同。分公司并不是独立法人，只是总公司的分设机构罢了，权利义务还要总公司承担。如同左手和右手签合同，并不能凭这样的合同对抗第三人。二、与分公司...

·装饰分公司能否签订合同？
      装饰分公司能否签订合同？分公司是否可以对外签订合同。依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第五十二条的规定，依法登记的分公司属于“其他组织”。“其他组织”是指合法成立、有一定的组织机构和财产，但又不具备法人资格的组织。根据《中华人民共和国合同法》第二条规定...