18501560386 18921344401
律师团队
>>
  • 苏州律师苏州律师
  • 苏州律师苏州律师
  • 苏州律师苏州律师
  • 苏州律师苏州律师
业务范围
>> 
提供苏州市区、昆山、常熟、张家港、太仓、吴江及周边地区专业法律服务,免费解答法律问题,处理婚姻家庭纠纷、房产纠纷、公司投资、经济合同、知识产权、刑事犯罪辩护等。
律师在线
>> 

擅长领域
>> 
 您的位置:首页 > 正文
 

广西水利水电建筑工程预算定额项目有哪些


苏州律师网 www.szLsw.net


  广西水利水电建筑工程预算定额项目有哪些? 一、土方挖运工程预算定额项目
土方挖运预算定额分类有:沟槽土方开挖定额、渠道土方开挖定额、柱坑土方开挖定额、竖井土方开挖定额、一般土方开挖定额、挖掘机或装载机挖装土自卸汽车运输各节,适用于三类土。
二、石方挖运工程预算定额项目
石方开挖定额包括钻孔、爆破、撬移、解小、翻渣、清面、通风、散烟、修整断面、安全处理等主要施工过程及工序。施工过程中必要的辅助工作等。露天石方开挖工程分类有一般坡面石方开挖定额、保护层石方开挖定额、沟槽石方开挖定额,坡面沟槽石方开挖定额,一般石方开挖定额。
三、土石填筑工程预算定额项目
土石填筑包括坝体土石料压实,土石备料运输,一般土石料压实
四、混凝土工程
混凝土工程适用于坝、水电站、水闸、船闸、渠道、隧洞衬砌等水工建筑物的混凝土,包括现浇混凝土、碾压混凝土、预制混凝土、沥青混凝土、钢筋制作安装、止水等定额。混凝土半成品的单价,只计算配置混凝土所需水泥、砂石骨。料、水、掺和料及外加剂等的用量及价格。各项材料的用量,应按试验资料计算;没有试验资料时,可参考本定额附录中的混凝土材料配合比例示量。
五、模板工程定额项目
模板工程包括平面模板、曲面模板、异性模板、滑模、钢模台车等模板定额,适用于各种水工建筑物现浇混凝土模板。预制混凝土的模板制作安装包含在混凝土定额中。
六、基础处理工程定额项目
基础处理工程包括钻灌浆孔、帷幕灌浆、高压喷射灌浆、劈裂灌浆、固结灌浆、回填灌浆、接缝灌浆、防渗墙造孔及浇筑、振冲桩、冲击钻造灌注桩孔、灌注混凝土、减压井等。
七、锚喷支护工程定额项目
锚喷支护工程包括锚筋孔、锚杆制作安装及喷混凝土等,采用风钻、潜孔钻、液压履带钻和地质钻机钻孔的锚杆(索)工程,按钻孔和锚杆(索)制作安装定额分别拟定,使用时需将钻孔定额和锚杆(索)制定安装定额组合使用。
八、砂石备料工程定额项目
砂石备料定额包括天然砂石料开采及加工、人工砂石料开采及加工、砂石料运输、石料开采加工及运输、建筑材料运输等。
九、植物防护工程定额项目
植物防护工程定额包括草皮铺种、植树造林、花卉种植等植物防护措施以及相应的整地、换土等定额,适用于坝坡防护、碴场防护、道路边坡防护等工程区水土保持和绿化工程。
十、疏浚工程定额项目
疏浚工程定额包括绞吸、链斗、抓斗及铲斗式挖泥船,吹泥船,水力冲挖机组及其他。适用于对河、湖、渠、沿海机械疏浚及吹填工程。
十一、其它工程定额项目
其它工程定额包括分缝止水、土工膜铺设等杂项工程,围堰、脚手架等临时工程,以及简易公路等定额。
综上,水利水电工程从基本的土建工程,到混凝土工程到模板建设工程,直至最后的防护工程等都有严格的预算定额,一项工程只有做好预算,才能更好的把控工程过程中的各种开销,以上就是我们为您提供的广西水利水电建筑工程预算定额的相关知识,


·根据我国法律规定工伤鉴定后怎么赔偿多少钱?
      在当今这个社会,每个用人单位都应该注重加强工作环境安全,这是因为如果劳动者发生了工伤,用人单位需要承担赔偿责任。在我们的现实生活中,工伤鉴定是进行工伤赔偿的一个前提步骤,很多人都很想要知道根据我国法律规定工伤鉴定后怎么赔偿多少钱?那么,接下来我们将为您详细的解释一下这个问题。 ...


·工程质量问题的处理方式有哪些
      工程质量问题的处理方式有哪些?工程质量如果出现问题,工程使用者的人身以及财产都会遭受到较大的损失,因此,工程质量问题应引起各单位的重视。工程施工过程中使用的材料,施工工艺都应符合相关的要求。不过在实践中,工程质量出现问题的情况是难免的,那工程质量问题的处理方式有哪些?一起通过以下...


·一、新员工辞职是否可随时走人?
      一、新员工辞职是否可随时走人?按照《劳动合同法》的规定,劳动者解除劳动合同,应当按照法律规定,提前30天以书面形式提出。如果员工不辞而别,未作说明,单位可视情况发展作出处理,如果员工仅是失踪了几天,又回到公司则应视为旷工,如果员工持续不归,经通知仍不回公司或无法通知联络,超过公司...


·辞职后多久能开解除劳动合同证明
      劳动者与用人单位解除劳动合同的情形有许多种,当劳动者提出辞职后,可能会需要用人单位开解除劳动合同证明,有些新单位可能对对此有所要求,那么辞职后多久能开解除劳动合同证明呢?根据《劳动合同法》规定,应该是即时就能开,我们将为您介绍这一规定。辞职后多久能开解除劳动合同证明我国劳动法规定...


·其实对于工伤的赔偿问题
      其实对于工伤的赔偿问题,没有结合工伤的具体的案例是没办法统一按照一个固定的标准去衡量的。有些员工的工伤伤残程度,经过鉴定以后属于第十级别,然后当事人可能也是从其他的渠道当中得知十级工伤鉴定的结论有着12条的赔偿项目。下面我们就针对十级工伤鉴定十二条赔偿是怎么规定的这个问题来详细的...


·发包方拖延验收,竣工日期的起算点
      建设工程完工后,承包单位应当按照国家竣工验收的有关规定,向建设单位提供完整的竣工资料和竣工验收报告,请建设单位组织竣工验收。建设单位收到竣工验收报告后,应及时组织有设计、施工、工程监理单位参加的竣工验收,检查整个建设项目是否已按设计要求和合同约定全部建设完成。工程竣工后的验收,是...


·达到退休年龄的员工,劳动合同终止的,用人单位是否需要给付经济 补偿?
      根据江苏省劳动人事争议仲裁委员会《江苏省劳动人事争议疑难问题研讨会纪要》的规定:用人单位与其招用的已达到或超过法定退休年龄但未享受基本养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议,双方之间用工情形符合劳动关系特征的,应按劳动关系特殊情况处理,劳动者请求享受《劳动法》,《劳动合同法...


·新员工入职需要哪些东西 入职手续有哪些?
      现在就业困难是一个很明显问题,很多人都在为自己的工作岗位而发愁,现在能够找一份合适的工作是一件很幸运的事,所以我们在知道自己能够有一份工作的时候,我们应该很认真的对待,不让机会失去。很简单的我们应该知道新员工入职需要哪些东西。在此,我们就为您收集了这方面的资料,希望能够帮助到您。...


·劳动仲裁该如何进行才好?
      劳动仲裁也就是劳动争议当事人向仲裁委员会申请仲裁来解决劳动争议。在发生劳动争议后,如果劳动者决定通过申请劳动仲裁来维权时,对于劳动仲裁该如何进行才好呢?有些劳动者在申请劳动仲裁时还没有办理离职,此时,在劳动仲裁期间员工能要工资吗?对于这些问题的具体答案,下文中将详细为您揭晓。 一...


·员工入职未满一年怀孕可以辞退吗?
      女人的生育权利,任何人都不得剥夺。即使是在违反生育政策的情况下,国家也只是让其缴纳社会抚养费。众所周知,女员工有享受产假的待遇。国家对怀孕的女性是有保护措施的。在其怀孕期间,公司如果以怀孕为理由,将其开除,是违法的。接下来,律师将和您分享员工入职未满一年怀孕可以辞退吗? 一、员...


·具体来说工伤骨折赔偿是多少
      劳动者在工作过程中如果不小心受到了人身伤害,此时经过专业的认定确定构成工伤的,那就可以要求获得工伤赔偿。一般单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构承担。那具体来说工伤骨折赔偿是多少呢?下面就让我们来为你做详细解答吧。 (1)医药费。 医药费是根据医院诊断证明、正规医疗发票...


首 页 | 律师简介 | 服务领域 | 法律顾问 | 联系我们
Copyright © 1999-2022 苏州律师网 All rights reserved.
律师热线:18501560386 18921344401
18921344401
点击这里给苏州律师发消息


在线法律咨询