企业员工被辞退的补偿金怎么计算

苏州律师网 www.szLsw.net

  企业员工被辞退的补偿金怎么计算?经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、公司可以辞退职工的情形1、员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害;(四)被依法追究刑事责任。2、有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知员工本人：(一)员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;(二)员工不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议。但用人单位未提前30日通知员工的，应当支付该员工当年一个月月平均工资的补偿金。被辞退时补偿金的计算方法要看自己被辞退的原因，有些员工被辞退是因为自己不能胜任工作，在用人单位已经反复调整工作岗位之后，还是无济于事的，这种时候用人单位要支付的补偿金，最多就是按上个月的工资计算，支付一个月的代通知金。

·根据我国法律规定旅游受伤不算工伤吗？
      根据我国法律规定旅游受伤不算工伤吗？ 一、根据我国法律规定旅游受伤不算工伤吗? 旅游受伤不算工伤，因为旅游并不是属于我们国家工商认定范围当中的，因为工作原因和在工作时间内发生的伤害，不属于工伤的情形如下： 1、故意犯罪的; 2、醉酒或者吸毒的; 3、自残或者自杀的。 ...

·经济补偿金是否算入工资总额
      经济补偿金是否算入工资总额 会计处理上，支付给职工的经济补偿金应该计入企业的职工薪酬，相关规定如下： 《企业会计准则第9号—职工薪酬》第二条 职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括： (一)职工工资、奖金、津贴和补贴; (...

·提前解除劳动合同的通知
      提前解除劳动合同的通知 1、用人单位解除劳动合同需要提前通知的情况 我国劳动合同法第四十条规定：用人单位有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (1)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事...

·装修工程质保书一般包括哪些内容
       一、装修工程质保书一般包括哪些内容? 工程质量保修书是指发包人、承包人根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》和《房屋建筑工程质量保修办法》，经协商一致，对竣工工程签定的工程质量保修合同。在合同中，一般包含以下内容： 1、工程质量保修范围和内容 质量保...

·劳动合同的签订续签解除终止的流程？
      劳动合同的签订续签解除终止的流程有哪些 劳动合同期满后自然终止，劳动者应停止工作，用人单位将停发与劳动者有关的薪酬福利待遇。 双方同意续签劳动合同的，应在合同期满之前完善续签手续，有其他合理的原因导致不能按时完善续签手续的可以推迟，但至推迟不得超过合同期满后的n日(由用人...

·员工到退休年龄了辞退还需要补偿吗
      员工到退休年龄了辞退还需要补偿吗辞退超过退休年龄的劳动者实际上并不属于辞退，因为超过法定退休年龄的劳动者，那么根据劳动合同法的相关规定，它是属于一个自动解除劳动合同，叫终止劳动合同，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的劳动合同终止，劳动者达...

·深圳工伤鉴定机构是什么地方
      深圳现在也是我国工业发展较快的一个省市，其中各方面的建设肯定当地的劳动者是付出了较大的心血的。近几年来，深圳市政府对于当地各企业的用工安全也是非常重视的，所以工伤是非常罕见的情况。所以，才导致深圳很多职工指遇到工伤以后，甚至不知道深圳工伤鉴定机构是什么地方? 一、深圳工伤鉴定机...

·员工辞职要单位批准吗？
      在劳动者与用人单位之间建立了合法的用工关系之后，那么劳动者就是应当隶属于用人单位的，因此有的人就认为基于这种关系，员工辞职需要用人单位批准。那从法律角度分析，员工辞职要单位批准吗？我们马上为你做详细解答。 一、员工辞职要单位批准吗？ 或许是由于历史的原因,目前许多企业和员工仍...

·工人做工伤认定申请收费吗？
      工人在建筑工地上受伤的，应该及时申请工伤认定，当地的劳动保障机构就是具体负责部门，申请工伤认定，工人可以委托家属，也可以要求单位出面，需要准备好工伤认定申请表、劳动合同及身份证等资料，那么，工伤认定申请收费吗?下面我们跟随我们了解下。 一、工伤认定申请收费吗? 在劳动局申请工...

·道路竣工验收需要什么资料
      具体需要的资料是：一、工程前期文件。包括可行性研究报告及附件、可行性研究报告审批意见；二、工程竣工验收文件。包括工程概况表、工程竣工总结；三、施工技术文件。包括建筑电气工程文件、通风与空调工程文件；四、竣工图。《建筑法》第六十一条规定，交付竣工验收的建筑工程，必须符合规定的建筑工...

·南通劳动合同范本是如何规定的
      相信进入职场的小伙伴都了解这个劳动合同，在正式入职前需要签订一个劳动合同书，这也是法律规定所必须的，每家企业对这个劳动合同书的规定都不一样，除了满足法律要求的必备条件外，还有根据其自身特点所规定的条件，今天我们主要给您介绍一下关于南通市的劳动合同，看看南通劳动合同范本是如何规定的...