上市公司融资管理办法有哪些

苏州律师网 www.szLsw.net

  上市公司融资管理办法有哪些原则？上市公司为保证已有的融资财产处于安全状态以及接下来资金流动的顺利，要确保达到好的理财效果，避免公司遭受不必要的损失，为此需对公司的经营和资金的流动进行控制和管理。那么上市公司融资管理办法有哪些原则呢，接下来我们带您了解一下。
一、怎样进行融资管理

（一） 坚持合规性原则
公司的资金管理工作应遵守有关法律、法规及公司相关管理制度，各项资金收支业务必须合法、真实、准确。
（二） 坚持安全性原则
公司资金管理要遵循“资金安全第一”的原则，对现金存储、借款归还、融资、对外投资等财务活动必须按授权进行审批，并选择国有商业银行和国家政策性银行进行操作，确保资金安全。
（三） 坚持风险控制原则
通过提前还贷等方式降低资产负债率，减轻利息负担，合理控制财务风险。
（四） 坚持计划性原则
资金管理工作以资金预算为依据，各项资金收支应严格遵守预算。
（五） 整体利益最大化原则
制定资金政策、进行资金调度时应做好统筹规划，在平衡各单位利益的基础上确保公司整体利益最大。
二、公司各机构管理事项
1、公司财务管理部负责制定公司系统的资金政策，对资金收支实行预算管理。2、财务管理部在公司的统一领导下，作为资金管理的具体执行机构。3、财务管理部负责实施公司的资金政策，制定资金运作方案，协调各单位资金管理事宜。4、财务管理部每月召开资金调度会，协调平衡公司资金筹措、支付等管理工作。5、各单位财务部门负责落实公司制定的各项资金政策和年度资金预算，开展本单位的资金支付、预算等日常管理等工作。三、资金预算如何管理1、资金预算要以经营计划为依据，准确预测各项现金收入、支出及现金盈余缺口，为资金管理工作提供可靠依据。 2、各单位的营运资金收支应按照相应的预算执行，一般不得突破预算；涉及预算调整，要上报公司批准后执行。 3、各单位应合理安排现金流量，严格保证月平均现金余额必要的资金储备。综上所述，上市公司的融资管理需要由公司内各财务部门对资金预算和支付进行记录和管理，并坚持五项原则的要求，保证公司利益不受侵犯。以上是我们为您整理的有关上市公司融资管理办法的全部内容，若仍有疑问欢迎详询寻求解答。

·公司法人职务侵占罪如何认定？标准是什么？
      公司法人职务侵占罪如何认定？标准是什么？ 公司法人职务侵占如何认定？公司是出资人共同的财产，动用公司的资金必须征得出资人的全部同意。如果没有经过同意而动用公司财产，并且从中私吞公司财产，通过自身的权力从公司中为自己捞到不正当的好处的行为就会构成职务侵占罪。今天我们为您收集整理了...

·业主能否起诉电梯安装公司
      可以。现在还多电梯又都是物业公司委托给专业的电梯维保单位进行保养，出现事故电梯公司也有责任。要是新交房的电梯，在保修期内出现故障造成人员伤害的，开发商也有责任，电梯安装公司也有。因此，业主可以起诉电梯安装公司。《商品房销售管理办法》第五条只有当一方当事人有重大违约行为时，另一方当...

·专职律师能否做公司法定代表人
      专职律师能否做公司法定代表人 一、专职律师能否做公司法定代表人 《律师法》并未禁止律师从事其它经营活动，只规定律师事务所不能从事法律服务以外的经营活动。 因此，律师个人作为公司的董事长和法定代表人是没有问题的。 二、《合伙律师事务所管理办法》文件全文 第一章　总　则 第...

·公司没有五险可以随时辞职吗？
      公司没有五险可以随时辞职吗签了劳动合同却没有购买五险一金的话是可以马上离职的，劳动合同法第38条用人单位没有依法为劳动者缴纳社会保险费的可以解除劳动合同，而且不需要事先告知用人单位。而且，劳动合同当中如果没有对五险一金的约定是属于部分无效的书面合同，但实际上也得缴纳的。可以，《劳...

·银行与企业入股合作协议如何书写？
      银行与企业入股合作协议如何书写？ 银行在对企业进行资金投资时大都会选择入股，但是选择入股时最好是签订与企业入股合作协议，这样不仅可以避免投资风险，还可以提供相应的法律保障。那么，银行与企业入股合作协议如何书写呢?以下，就是的我们为您整理的相关问题的介绍，供您参考。 银行与企业...

·公司法人和股东承担的风险分别是什么
      公司法人和股东承担的风险分别是什么（一）股东的风险承担1、公司注册资金不到位，出资不足的(虚假出资)、虚报注册资本，如果实际到位的注册资金没有达到公司法关于公司注册资金的最低标准要求，使公司的法律人格未能合法产生的(公司法人人格否认)由股东承担连带清偿责任;如果实际到位的注册资金...

·企业对于满足辞退辞退福利规定是怎么样的？
      企业对于满足辞退辞退福利规定是怎么样的?企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿。其他长期职工 福利，是指除短期薪酬、离职后福利、辞退福利之外所有的职工薪酬，包括长期带薪缺勤、长期残疾福利、长期利润分享计划等。二、确认1、确认的条...

·公司辞退孕妇的经济补偿金如何算
      公司辞退孕妇的经济补偿金如何算1、孕期被解雇，是属于违反《劳动合同法》规定的，可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金。《劳动合同法》第87条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...

·在编老师可以当公司法人吗
      在编老师可以当公司法人吗？随着现在经济发展的越来越迅速，越来越多的公司开始出现在我们的周围，不管是大公司还是小公司，都需要有公司的法人来代表公司行事，那么就会有很多人有问题，考虑这个公司法人的要求是什么，什么人可以做公司的法人，在编老师可以当公司法人吗，下面我们就给您整理一下关于...

·股权质押需要股东会同意吗？
      股权质押需要股东会同意吗？ 一、股权质押需要股东会同意吗? 股权质押需要股东会同意的，申请股权出质设立登记，应当提交下列材料： 1、申请人签字或者盖章的《股权出质设立登记申请书》; 2、记载有出质人姓名(名称)及其出资额的有限责任公司股东名册复印件或者出质人持有的股份公司...

·核名时股东类型填写是怎么规定的
      核名时股东类型填写是怎么规定的?股东类型根据各位股东的实际情况填写，股东的类型大概就是以下几种：1、隐名股东和显名股东以出资的实际情况与登记记载是否一致，我们把公司股东分为隐名股东和显名股东。隐名股东是指虽然实际出资认缴、认购公司出资额或股份，但在公司章程、股东名册和工商登记等材...