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像政府部门录用公务员，都是通过举办严格的公务员考试进行的，招生部门要严格遵守录用制度，确保招生过程公正合法。如果招生工作人员徇私舞弊，导致公务员招收过程出现不公平现象，情节严重的，会构成犯罪。那么，招收公务员、学生徇私舞弊罪客观方面是什么?下面我们跟随我们了解下相关法律知识。
一、招收公务员、学生徇私舞弊罪客观方面是什么?
招收公务员、学生徇私舞弊罪是指国家机关工作人员在招收公务员、学生工作中徇私舞弊，情节严重的行为。招收公务员、学生徇私舞弊罪的行为是在招收公务员、学生工作中徇私舞弊。这里徇私舞弊，是指利用职权，弄虚作假，为亲友徇私情，将不合格的人员冒充合格人员予以录用、招收，或者将合格人员应当予以录用、招收而不予录用、招收。
本罪在犯罪客观方面表现为：
1、徇私舞弊，把不符合条件的人招收为公务员、学生;
2、为私利，把不符合条件的人招收为公务员、学生;
3、弄虚作假，把自己的亲朋好友招收为公务员、学生;
4、其他徇私舞弊、弄虚作假把不符合条件的人招收入公务员、学生。
二、招收公务员、学生徇私舞弊罪情节严重包括哪些情形?
应参照最高人民检察院的《关于人民检察院直接受理立案侦查案件立案标准的规定(试 行)》加以确定。高检院上述司法解释的第二条(三十二)规定，涉嫌下列情形之一的，应予立案：
1、徇私情、私利，利用职务便利，伪造、变造人事档案、考试成绩等，招收公务员、学生徇私舞弊的;
2、徇私情、私利，三次以上或一次招收三名以上不合格的公务员、学生的;
3、因招收不合格的公务员、学生，导致被排挤的合格人员或者其亲属精神失常或者自杀的;
4、因徇私舞弊招收不合的公务员、学生，导致该项招收工作重新进行的;
5、招收不合格的公务员、学生，造成恶 劣社会影响的。据此规定，有上列情形之一的，即可认定为情节严重。
三、如何对招收公务员、学生徇私舞弊罪进行认定?
对于国家机关工作人员在招收公务员、学生工作中徇私舞弊，是否构成犯罪，关键在于是否具备严重情节。如果情节严重，应依法认定为构成招收公务员、学生徇私舞弊罪。而对于情节没有达到严重程度的，则不以招收公务员、学生徇私舞弊罪。
对于不构成招收公务员的徇私舞弊 犯罪的招收公务员徇私舞弊行为，根据《国家公务员条例》第八十六的规定，对主要的或者直接负责人员，根据情节轻重，给予批评教育或者行政处分。对不构成招收学生徇私舞弊的招收学生徇私舞弊行为，根据《中华人民共和国刑法》第七十七条的规定，对直接负责的主管人员和其他责任人员行政处分。因此，区分罪与非罪的界限在于是否情节严重。
综上所述，国家机关工作人员在招收公务员过程中，如果徇私舞弊或者出于私利，招收不合格的人员，通过弄虚作假，将自己亲朋好友招收为公务员的，则构成犯罪。这些也是招收公务员、学生徇私舞弊罪客观方面。按照刑法规定， 当事人构成此罪的，法院会处以三年以下有期徒刑或者拘役。
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