不服工伤认定行政判决怎么申请？

苏州律师网 www.szLsw.net

  因为有工伤保险的存在，工人们进行工伤认定时可以积极的维护自身权益。但由于各方利益无法达到平衡，工作中经常会出现工人不服工伤认定，这时就需要行政部门介入了。但普通劳动者对相关法律不熟悉，因此又产生了困难。那么下面我们就会给劳动者普及一下不服工伤认定行政判决申请的相关事项。

一、申请行政复议的法律法规

《工伤保险条例》(2010修订)中第五十五条规定：有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：

(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;

(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;

(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;

(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;

(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

二、工伤认定需要提交的材料及注意事项

《工伤保险条例》(2010修订)：第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

第十九条　社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。

职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

从上面的材料中我们发现，需要不服工伤认定行政判决申请的不一定是工人，也可能是用人单位，这要根据事实情况具体区分。此外，工伤认定不被认同可能有多方面因素，一方面工人提交工伤认定材料时不够充分;另一方面用人单位中间可能也存在不认识不负责的问题。通过补充材料，希望能给工伤认定过程中的人提供一些参考。

·工程质量的内容有哪些?
      有质量的保证，是工程的得以存在的价值，在施工之前，就需要根据实际的法律规范，确定工程的施工质量，在施工过程中，也必须遵照该标准的规定，在验收时，如果不能满足验收的规定，那么，是不能进行交付使用的，那么，根据规定，工程质量的内容有哪些? 一、工程质量的内容有哪些? 建筑工程质量是指...

·厂里招收童工会怎么样？
      时代的发展，业务上的繁忙，使得很多企业和厂家为了压低劳动成本加快生产速度，就会选择招收童工进行劳作。但是他们忽略了我国的劳动法，我国的劳动法中明确规定了企业招收工人的年龄，如果招收的工人年龄不和法律规定，那就是违法行为。那么，厂里招收童工会怎么样？ 一、厂里招收童工会怎么样？ ...

·单位工程质量检验评定程序有哪些
      单位工程质量检验评定程序有哪些？ 分项、分部、单位工程是每个工程之中都有的子工程，要想工程的质量得到保证，必须保证各县子工程的质量满足条件，故而工程在施工之前就各项子工程会制定不同的眼熟标准，在验收时宣言按照程序进行验收。单位工程质量检验评定程序有哪些?现在就来一起了解下吧。 ...

·与单位解除劳动关系证明开具的条件
      单位员工在离职的时候，原公司应当依法为员工出具解除劳动关系证明。解除劳动关系证明是劳动者在新单位办理入职时，需要提供的，那么，与单位解除劳动关系证明的开具有哪些条件呢?接下来我们就来简单介绍一下与单位解除劳动关系证明相关的法律知识。 一、解除劳动关系证明开具的条件： (一)用...

·工人在工地死亡谁负责任
      工人在工地死亡谁负责任施工单位具有法定用工主体资格，自己承担工伤保险责任;没有法定用工主体资格，由 发包的公司承担工伤保险责任。人力资源社会保障部《关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见》第七条：“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体...

·劳动合同试用期期限是怎么规定的
      法律没有强制要求用人单位一定要与新入职的劳动者约定试用期，但从实际情况来看，其实很多时候都有这方面的约定。不过对于试用期的期限，却是有相应要求，这也是为了避免单位肆意损害劳动者合法权益的情况发生。那一般劳动合同试用期期限该如何确定呢?下文中本站我们就这个问题为你做详细解答。 一、...

·一、台州工伤赔偿项目有哪些?
      一、台州工伤赔偿项目有哪些?台州工伤赔偿项目有：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、护理费、辅助器具费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从...

·人工智能经营范围怎么写？
      人工智能经营范围怎么写？ 一、什么是经营范围 经营范围就是企业从事经营活动的业务范围，一般由主营业务和辅助业务组成，主营业务是公司主要发生的业务，辅助业务是公司主营业务周边的业务。 二、人工智能科技公司经营范围 1、从事人工智能科技、网络信息、仪器仪表、计算机科技领域内的...

·被辞退的员工可以领失业金吗？
      被辞退的员工可以领失业金吗被公司辞退属于劳动者非本人意愿中断就业，只要劳动者其它条件符合规定，就可以享受失业保险待遇。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)...

·申请工伤认定需要什么资料
      各地的社保局在受理当事人的工伤认定申请书的时候，肯定是需要相关的凭证才能够顺利的展开工作的。因此这就需要员工个人或用人单位提交和工伤认定相关的材料才可以，材料准备不齐全的情况之下，社保局肯定是不会受理并且需要补充证据的。那么在我国申请工伤认定需要什么资料呢? 申请工伤认定需要什...

·一、劳动仲裁是否支持误工费?
      一、劳动仲裁是否支持误工费? 申请劳动仲裁期间的误工费是否支持误工费，在法律规定上是没有明确规定的。没有明确规定时，则可以提出主张，按实际情况提出合理主张。是否得到支持，由仲裁机关作出裁定，一般说合理的主张会得到支持，过度的主张是得不到支持的。 《中华人民共和国劳动争议调...