合同到期,公司不续签,怎么样赔偿？

苏州律师网 www.szLsw.net

  合同到期,公司不续签,怎么样赔偿？劳动合同到期,公司不续签,是职场上常有的情况，也是工作者身为员工最有可能遇到的问题，那么应该怎么样赔偿呢?在不同的情形下，有不同的赔偿方式，我们根据相关法律法规整理了以下内容，为您详细的解答合同到期,公司不续签,怎么样赔这个问题。
一、是否可以要求赔偿
首先，毫无疑问的是，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。
二、如何要求赔偿
实践操作中一直有两种观点，一种认为从员工进入单位开始满一年补一个月工资;第二种认为从2008年1月1日起满一年补一个月工资。
通常普遍采用的是第二种观点，理由如下，员工在单位工作的时间应该分为两个部分计算，2008年1月1日之前的应该适用原《劳动法》，而原来的劳动法规定，合同自然期满的，无需进行经济补偿;第二部分是2008年1月1日之后的，根据《劳动合同法》规定，需要进行经济补偿。既然《劳动合同法》无溯及力，则其对2008年1月1日之前的期限无法律效力。因此，我们认为第二种观点是正确的。
从2008年1月1日起满一年补一个月工资，根据劳动者合同期满前十二个月的平均工资计算，以拿到手的工资为准。
综上所述，除了单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签这种情况以外，单位需要对员工对员工进行经济补偿，补偿的数额为从2008年1月1日起满一年补一个月工资。
《劳动合同法》第46条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
第四十四条规定有下列情形之一的，劳动合同终止：
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
从上述条文来看，除非在劳动合同到期后，公司以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约，无其他情况下公司都应给予员工经济补偿。
经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
因劳动合同期满给予员工的经济补偿，起算年限为：自2008年1月1日起计算其在本单位工作的年限。其依据在于《劳动合同法》第97条：本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。
综上可知，劳动合同除了确认双方权利和责任外，重要的一个目的就是为了保障劳动者的权益，我们希望在“合同到期,公司不续签,怎么样赔偿？”这一问题为您提供指导性的建议，当您在面临这个情况时，能够用好法律武器保护自己的正当权益。

·公司收购的流程是怎样的
      公司收购的流程是怎样的公司收购是指股权收购,指向目标公司的股东购买股份,进而获取目标公司的全部或部分股份,取得对目标公司的控制权。那么您知道公司收购的流程具体是怎样的吗?接下来，我们将围绕这一问题为您做简要分析，希望可以为您提供一些帮助。 1、收购方的内部决策程序 公司章程是公司...

·证券公司融资融券业务名词解释有哪些
      证券公司融资融券业务名词解释有哪些？在当下日益完善的市场经济体制下，在证券交易中存在一种以融资融券方式的集资办法，其实质类似于借贷与还贷的过程，由于这些术语比较专业，所以我们为您整理了以下证券公司融资融券业务名词解释，方便您对融资融券这一证券交易行为有个较为初步的了解。 证券公司...

·公司法人可以更换吗
      公司法人可以更换吗?如何更换？ 公司法人承担着一个公司太多的责任，但是有时候公司想要更换法人，那便有个问题了，公司法人可以更换吗?如果说公司法人是可以更换的，又该如何更换？那就让您一起来了解一下关于公司法人能否更换怎么更换这个问题。 公司法人可以更换吗?是可以的。如何更换？ ...

·法律规定法人企业是指什么
      法人企业是指什么法人企业是指取得法人营业执照、具有法人地位的企业。相对于非法人企业(如：个人独资企业、合伙企业、公司的分公司等分支机构、等)，法人企业能够以企业自己的名义独立享有法定权利和承担法定义务。也就是说，法定权利直接归企业享有而非企业业主或投资者，同理，法定义务也直接由企...

·公司裁员赔偿标准是什么?
      公司裁员赔偿标准是什么??《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第(三)规定：“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。”《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：“用人单位依照本法第四十条规定解...

·电镀企业拆迁后的搬迁需要注意什么？
      电镀企业拆迁后的搬迁需要注意什么？ 企业拆迁后的搬迁工作一般需要很长时间的准备，无论是场地的布置还是机器的转移等各个因素都要考虑在内，而电镀企业更是如此，由于电镀企业对周围环境或多或少的影响，电镀企业的搬迁甚至会受到当地居民的强烈排斥，因此，控制好企业与环境和人的关系十分重要。...

·外商投资合伙企业登记申请书需要注意什么？
      外商投资合伙企业登记申请书需要注意什么？ 在当今社会中，不缺乏公司与公司、公司与外企之间的合作，这样不仅促进双方的共同发展，同时也是为了获得更多的利益。但是在与外企投资商合作时，我们就需要注意一些细节，下面就由我们为您详细讲解有关外商投资合伙企业登记申请书需要注意什么细节。 ...

·变更公司法定代表人需要什么材料 公司在设立的时候就需要确定
      变更公司法定代表人需要什么材料 公司在设立的时候就需要确定好法定代表人，按照《公司法》中的规定，一家公司只有一个法定代表人，但这个代表人却是可以进行变更的。不过变更公司法定代表人的时候，需要提供相应的材料，办理登记备案。那究竟变更公司法定代表人需要什么材料呢？我们一起在下文中进...

·企业协议偷税漏税如何进行举报？
      企业协议偷税漏税如何进行举报？1、应当向所在地税务机关的举报中心举报。由于国税地税管辖范围不一致，您要注意弄清楚举报内容涉及的税款属于哪个税务机关管辖。举报中心举报的范围是：偷税、逃避追缴欠税、骗税和虚开、伪造、非法提供、非法取得发票，以及其他税务违法行为。2、举报可以采用书信、...

·有限公司设立的条件
      有限公司设立的条件 有限公司设立的 条件 (一)股东符合法定人数; (二)股东出资达到法定资本最低限额; (三)股东共同制定公司章程; (四)有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构; (五)有公司住所。 1、股东符合法定人数。 法定人数是指法定资格和所限人数两重含义。法...

·融资性担保公司管理暂行办法2023年该如何解读？
      改革开放以后，我国的经济市场发展迅速，许多的融资性担保公司如雨后春笋般成立起来，这在给经济市场注入新的活力的同时，也带了风险，我国的《融资性担保公司管理暂行办法》可以有效降低风险，今天，本站就来带您深入了解融资性担保公司管理暂行办法该如何解读。 一、《办法》起草原则 制定《办法》...