股份公司拖欠工资法人承担责任有哪些？

苏州律师网 www.szLsw.net

  股份公司拖欠工资法人承担责任有哪些?承担民事责任和行政责任，情节严重的，追究刑事责任。1、用人单位未按照劳动合同的约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或经济补偿金，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。2、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬或有能力支付而不支付劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或免除处罚。二、企业拖欠工资多久才算违法?工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，按月支付即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。拖欠工资全称是无故拖欠工资，即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。对单位无故拖欠员工工资的认定，首先要明确，这里单位拖欠工资一定是没有正当理由，若单位已经申请破产清算，在这种情况下可能出现拖延支付工资的情况，但此时就不能认定为单位无故拖欠员工工资。在我们国家不管是有限责任公司还是股份制公司，招聘劳动者之后，按照双方当事人所签订的劳动合同必须要按时足额的支付劳动工资，否则的话就是属于一种违法的行为，需要受到惩罚。

·没有社保的怎么做工伤鉴定
      在用人单位工作时，用人单位会替劳动者缴纳社会保险，但也有劳动者因为某种原因还没有办理社会保险的情况。在此期间同时在工作中发生了意外情况，需要做工伤鉴定才能进行赔偿，那么没有社保的怎么做工伤鉴定呢？下面和我们一起在下面文章中中了解一下吧。 一、没有社保的怎么做工伤鉴定 第八条...

·审查起诉阶段律师流程的工作一般是做什么？
      一、审查起诉阶段律师流程的工作一般是做什么？ 1、查阅、摘抄、复制本案的诉讼文书和技术性鉴定材料。这应该是辩护律师正式展开的第一个环节，无论有无侦查阶段的刑事代理工作，在审查起诉阶段首要的重要工作仍然是了解案情，迅速收集案件信息、掌握相关案件材料是履行辩护职能的基础。根据法律规...

·劳动能力鉴定和工伤鉴定一样吗？
      不一样，劳动能力鉴定和伤残鉴定不一样。劳动能力鉴定与伤残等级鉴定既有联系又有区别。从性质上来说，劳动能力鉴定是伤残等级鉴定的基础。从范围来说，劳动能力鉴定范围更大一些，即除对工伤(含职业病)进行鉴定外，还包括对因病或非因工负伤导致的暂时或永久丧失劳动能力的鉴定。其主要职能是从医务...

·确立劳动关系的年龄有限制吗？
      现如今，并不是只要具备了独立的行动能力就拥有了劳动能力，同时与单位建立劳动关系并不只单单需要有劳动力就可行的。劳动者还需满足法定的劳动年龄范围，如果用人单位聘用的劳动者不在这个劳动年龄范围内，用人单位还需承担一定的法律责任。那么，关于劳动关系的年龄有什么限制呢？ 一、成立劳动关...

·索要加班工资的时效是多久？
      索要加班工资的时效是多久?索要加班工资的时效是一年，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制(即劳动争议申请仲裁的时效期间为一年)。但鉴于原劳动部《工资支付暂行规定》明确规定，用...

·在我国工伤保险待遇是否可以双赔?
      在我国工伤保险待遇是否可以双赔? 所谓工伤双赔，是指因第三人原因造成工伤的职工，在获得民事损害赔偿之后，是否还可以获得工伤保险补偿，根据《社会保险法》第四十二条、最高人民法院《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》([2006]...

·拖欠工资的主要原因是什么
      1、面对就业压力的增大，有的农民工为谋职求生，对老板百般迁就，面对老板的无理要求和苛刻条件也无可奈何，甚至在劳动保障监察员巡视检查过程中，还处处为老板隐瞒真相。只有当想尽一切办法拿不到工资的时候，才心情沉重地到劳动保障监察机构投诉。2、农民工运用法律自我保护的能力较低，处于被动地...

·在工作过程中
      在工作过程中，难免会有各种意外发生，影响到职工的生命安全，对职工生命造成伤害。但是职工所受伤害是否为工伤需要鉴定，鉴定结果需要等待一段时间才能拿到。那么吴江工伤鉴定后多久出结果呢?可参考以下相关知识，获取关于工伤鉴定知识的了解。 当事人所说的报工伤到做鉴定，实际上是指工伤认定，...

·建筑工程质量检验的基本方法
      建筑工程质量检验的基本方法许多从事于建筑工程方面的读者会想了解一下关于建筑工程质量检验的基本方法，其实工程质量的检查方法初级是比较简单的，根据建筑的工程质量评定的规定的方法再结合一些比较权威人事总结的经验，对一般建筑工程质量总体可归纳出看、摸、敲、照、靠、吊、量、套等八种检查方法...

·劳动者就业时都会签订劳动合同
      劳动者就业时都会签订劳动合同，劳动合同的签订代表着劳动者在用人单位的劳动关系被认可，劳动合同的签定保障了劳动者的合法权利，用人单位不可以随便的解除劳动关系。那么用人单位非法提前终止劳动关系有什么法律后果，用人单位非法提前中劳动关系作为一种违约行为必须对劳动者进行经济赔偿，下面是关...

·私募基金管理人的员工人数有什么要求
      私募基金管理人的员工人数有什么要求在协会发布的《关于进一步规范私募基金管理人登记若干事项的公告》第四条第一款进行了如下规定：“从事私募证券投资基金业务的各类私募基金管理人，其高管人员(包括法定代表人/执行事务合伙人(委派代表)、总经理、副总经理、合规/风控负责人等)均应当取得基金...