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打劳动官司要多少钱?


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  许多劳动者因用人单位未缴纳社会保险、拖欠工资或违法辞退而与用人单位发生纠纷。许多工人不熟悉中国的劳动法律法规,在提起诉讼保护自己的权益之前,或多或少会有一些相关的问题和顾虑。诉讼费用也是劳动者比较关心的问题之一。这里,律师告诉您,劳动争议诉讼的一般费用主要有以下几个方面:劳动仲裁目前不收取诉讼费用,一审、二审人民法院收费均为10元。由此可见,诉讼费用不会成为劳动者的经济负担;2.
律师代理费用。劳动者因任何原因需要聘请律师参加诉讼的,应当收取律师费用。各地都有价格部门或行业协会发布的价格标准。劳动者可以查阅自己的参考资料;3.除了必要的差旅费用和文件打印费用外,诉讼费用也是必不可少的,因为当事人对证据签章的真实性有疑问,需要申请司法鉴定,鉴定费用是必不可少的费用。评估费的价格,必须咨询当地司法鉴定机构确定。一般劳动仲裁诉讼可能产生的费用超过以上三点。工人在维护自己的权利时应该自己做决定。法律依据:《诉讼费用支付法》第六条当事人应当向人民法院支付的诉讼费用包括:(一)受理案件的费用;(2)申请费;(三)证人、翻译人员、鉴定人。人民法院指定日期发生的交通费、住宿费、生活费和补助费。



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      哈尔滨铁路局劳动合同订立原则是什么用人单位录(使)用劳动者,必须坚持平等自愿、协商一致的原则,依法签订劳动合同。劳动合同依法订立即具有法律约束力,双方必须认真履行。当事人可以在劳动合同中规定合同生效时间。未规定劳动合同生效时间的,当事人签字之日即视为该合同生效时间。《国家铁路劳动...


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·有时候在工作中不小心在操作机器时压到手指
      有时候在工作中不小心在操作机器时压到手指,特别是在工厂操作机械类的工作性质,很容易弄到手指,这时候就需要申请工伤鉴定填写资料什么的,在这一过程是有一个时间的规定的,超过时间内是无法申请工伤的,那么手指受伤申请工伤认定要多久?根据《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤手提受伤认定申请...


·一,工厂劳动者随时可以辞职吗?
      一,工厂劳动者随时可以辞职吗劳动法规定:试用期的员工想解除劳动合同,要提前3日通知用人单位,正式员工需要提前30日通知用人单位。但是这是在一般情况下要这样做,在一些特殊情况,员工有即时解除权,即员工可以随时辞职,不需要通知用人单位。二,什么是劳动者的即时解除权?劳动者的即时解除权...


·一、工伤八赔偿多少钱?
      一、工伤八赔偿多少钱? 工伤八级的赔偿标准是:一次性工伤医疗补助金为20个月上一年度当地职工月平均工资,一次性伤残就业补助金为8个月当地上一年度职工月平均工资。也就是说,8级工伤员工的工伤补偿共计可以获得39个月的工资补助。按照《工伤保险条例》第34条规定,用人单位需要给予一次...


·工伤中陪护费是怎么计算的
      工伤中陪护费是怎么计算的 一、工伤中陪护费是怎么计算的 陪护费赔偿金额的计算公式: 陪护费赔偿金额=陪护天数陪护人数医疗事故发生地上一年度职工年平均工资 患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。陪护费的计算期间只限于患者发生医疗事故后的住...


·员工签署自愿放弃社保协议有效吗?
      无效。公积金有强制性,单位不可以不交。《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止...


·因疫情延迟开工工资怎么算?
      因疫情延迟开工的,用人单位应当发放当地政府规定标准的生活费,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的相关规定:企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽...


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