派遣合同到期企业不续签补偿金由谁出？

苏州律师网 www.szLsw.net

派遣合同到期企业不续签补偿金由谁出？工作形式有很多，劳务派遣这种工作形式并不陌生，我们在实际的工作当中会经常碰到。那么在与用人单位签订了劳务派遣合同之后，如果遇到派遣合同到期企业不续签的情况怎么办，下面我们就带您了解一下派遣合同到期企业不续签补偿金由谁出这个问题，希望能帮到你，
一、关于劳务派遣合同到期不续签的赔偿相关规定
《劳动合同法实施条例》的规定如下：第三十一条劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿，依照劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定执行。根据法律规定，经济补偿金应该由B单位即劳务派遣单位支付。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
二、劳务派遣暂行规定总则
第一条为规范劳务派遣，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，依据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法)和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》(以下简称劳动合同法实施条例)等法律、行政法规，制定本规定。第二条劳务派遣单位经营劳务派遣业务，企业(以下称用工单位)使用被派遣劳动者，适用本规定。第三条用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。用工单位决定使用被派遣劳动者的辅助性岗位，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定，并在用工单位内公示。第四条用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。前款所称用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和。终上所述我们来看看劳动法的规定《劳动合同法实施条例》第三十一条
劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿，依照劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定执行。根据法律规定，经济补偿金应该由单位即劳务派遣单位支付。以上就是派遣合同到期企业不续签补偿金由谁出的问题的解释。经济补偿金应该由劳务派遣单位支付。只要与劳务派遣单位签了合同形成的的是劳动关系，所以你有权要求派遣单位支付你经济补偿金，如果派遣单位不予以支付，可以根据相关法律规定申请劳动仲裁。有问题可咨询本网站律师。

·公司法股权规则的全部内容是什么?
公司法股权规则的全部内容是什么？我国公司法对一家公司的运营管理等各个环节做出了明确规定，股东以及管理者都要依法，合理合法地开展公司活动。另外，公司法中也对股权规则作出了规定。那么你知道公司法股权规则的全部内容是什么吗？本文就列出了股权的规则。下面我们通过本文一起来了解一下吧。一...

·股东会决议股权要超过百分之几的股东同意才能转让
股东会决议股权要超过百分之几的股东同意才能转让?必须经代表三分之二以上表决权的股东通过才能生效。根据《公司法》第四十三条，股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式...

·跟集团公司签的合同钱能不能付给分公司
可以。跟总公司签合同付款给分公司是合理的，但前提也是要总公司与分公司协商好，必须要在合同中注明清楚，其合同的诉讼主体也是属于总公司，但同样签订合同的双方责任人也要协商清楚。1、分公司是与总公司或本公司相对应的一个概念。许多大型企业的业务分布于全国各地甚至许多国家，直接从事这些业务...

·违法的公司法人好判刑吗
违法的公司法人好判刑吗？公司法人好判刑吗?公司法人指的是公司的法人代表，通常是董事长或经理等高级管理人员。法人代表是否判刑要看具体情况。若是法人代表本身违法犯罪，区分民事、刑事责任后判处。经营过错、合同失职等承担民事赔偿，挪用资金、利用便利谋取交易机会等按情况依刑法或其他法规处置...

·法人独资公司法律责任有哪些？
法人独资公司法律责任有哪些?法人独资公司法律责任包括认真的遵守公司章程的约定内容，还有就是必须要按期的及时的来缴纳所认缴的出资的额度，以及按照自己所拥有的股权的比例承担公司对外的债务等等，除此之外的话也是不能够抽逃出资的。二、独资企业独资企业是指个人出资经营、归个人所有和控制、由...

·子公司能和分公司签合同吗
子公司能和分公司签合同的，这样的合同只能对内，作为总公司下设分支机构，分公司和子公司有业务往来的，可以签订合同。双方草拟好合同条款，签订合同，然后加盖各种的公章。分公司和子公司存在不少差异，在设立程序、法律责任等方面都不同。《公司法》第十四条公司可以设立分公司。设立分公司，应当向...

·企业拆迁补偿税处理方式是怎样的
企业拆迁补偿税处理方式是怎样的一、住宅被征收按照《财政部、国家税务总局关于城镇房屋拆迁有关税收政策的通知》(财税〔2005〕45)规定，对被拆迁人按照国家有关城镇房屋拆迁管理办法的标准取得的拆迁补偿款，免缴个人所得税。二、企业拆迁征收补偿税处理方式按照《国家税务总局...

·成都公司法人社保农村是否可以
成都公司法人社保农村是否可以其实现在您在交纳社保的时候，基本上是在哪个地方上班，就会向当地的社保机构缴纳社保金。如果和正规的用人单位签订劳动合同的话，那么社保也是由用人单位来缴纳的。不过有一些人可能在担任公司法人的时候，虽然公司在成都，但是社保区在农村缴纳的。下面我们就为您介绍一...

·有限公司股权转让办理流程与需要材料
有限公司股权转让办理流程与需要材料一、股权转让的一般程序 1、召开公司股东会议，研究股权出售和收购股权的可行性分析，研究出售和收购股权的目的是否符合公司的战略发展，并对收购方的经济实力经营能力进行分析，严格按照公司法的规定程序进行操作。 2、聘请律师进行律师尽职调查。 3、出...

·海外并购上市公司主体方式包括哪些？
海外并购上市公司主体方式包括哪些？现在上市公司为了扩大规模，也纷纷投入到海外并购中，那么海外并购上市公司主体的方式有哪些？上市公司在进行海外并购时要特别注意什么？针对这些问题，我们分析整理了有关知识，通过下文给您做了相关阐述。一、海外并购上市公司有哪些方式？一般来说，在资产收...