工程中标服务费收取是如何计算的

苏州律师网 www.szLsw.net

  工程中标服务费收取是如何计算的

一、工程中标服务费收取是如何计算的

招标代理费用按照国家计委计价格执行：

小于100万元的，按中标价的1%计取。

中标价大于100万元小于500万，按0.7%计取;500——1000万元，以0.55%，1000——5000万元，以0.35%计算，5000万元以上，以0.2%计算。

例如：某工程招标代理业务中标金额为6000万元，计算招标代理服务收费额如下：

100万元×1.0%=1万元

(500-100) 万元×0.7%=2.8万元

(1000-500)万元×0.55%=2.75万元

(5000-1000)万元×0.35%=14万元

(6000-5000)万元×0.2%=2万元

合计收费=1+2.8+2.75+14+2=22.55(万元)。

二、中标双方责任是怎么样的

中标人应该就分包项目向招标人负责。分包中标项目中存在着招标投标合同与分包合同两个不同的法律关系。中标人应当就中标的项目向招标人承担全部责任，即使分包出去的项目是根据合同约定或者经招标人同意的，也并不能因此而免除中标人的责任。因为如何分包、分包给何人等问题，都是由中标人决定的。招标投标法这种规定，要求中标人慎重选择分包人，并加强对分包项目的管理。一旦分包项目出了问题，中标人向招标人承担全部责任，而不得推诿于分包人。

接受分包的人的连带责任。根据合同法原理，在分包合同关系中，分包人只与中标人有合同关系，而与招标人没有合同关系。分包人仅就分包合同的履行向中标人负责，而不直接向招标人承担责任。但是，由于分包人的工作直接关系到整个中标项目的完成及其质量，有必要适当加重分包人的责任，以维护招标人的权益。招标投标法作出特殊规定，接受分包的人就分包项目承担连带责任。也就是说，分包项目出现问题时，招标人既可以要求中标人承担全部或者一部分责任，也可以直接请求分包人承担全部或者一部分责任。

·中华人民共和国劳动争议调解仲裁法是怎样的？
      中华人民共和国劳动争议调解仲裁法是怎样的？ 第一章总则 第一条为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，制定本法。 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、...

·职工工伤能提前退休吗？
      职工工伤能提前退休吗?只有工伤伤残等级达到一到四级的伤者职工才可以享受提前退休。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三...

·工伤鉴定不到十级如何赔偿？
      在司法实践中，职员在受伤后要求进行工伤鉴定的情形是较为常见的，一般来说，在当地社保局受理鉴定申请后，需要在限定期限内完成鉴定报告，根据实际情况我们知道，工伤鉴定一般会划分为十个等级，对于工伤鉴定不到十级如何赔偿? 一、工伤鉴定不到十级如何赔偿? 鉴定为几级，则按照几级的赔偿标...

·建筑工程质量归哪个部门
      建筑工程质量归哪个部门 工程质量是建设工程行业最为关注的问题，没有质量保证的工程也就失去了安全保证，质量和安全永远是一体的。工程质量也有专门的管理部门，目的就是加强质量的管理，从业人员都很清楚工程质量归哪个部门，一般都是质量管理站，专门负责质量标准的监督和管理以及工程质量的验收，...

·单位辞退员工哪些不要赔偿
      辞退员工哪些不要赔偿只要符合《劳动法》第十九条规定，辞退员工时，可以不用补偿。第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同...

·工伤伤残鉴定赔偿标准2023年最新标准是什么？
      劳动者在工作时常会遭遇工伤或者职业病的困扰，此时依照工伤伤残鉴定赔偿标准来要求赔偿是劳动者维护自身合法权益的必经步骤。那么我们今天就来了解一下工伤伤残鉴定赔偿标准2018年最新标准是怎样的。 (一)一级至四级工伤伤残待遇标准 (1)支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人...

·雇佣双方在一段劳动关系中，劳动者有义务做好自己的本职工作，而
      雇佣双方在一段劳动关系中，劳动者有义务做好自己的本职工作，而相对应的，用人者有义务给提供劳动的劳动者付出一些报酬，再者还应为劳动者提供薪资以外的其他福利，这样劳动关系才能平衡。职工薪酬包括了短期薪酬以及长期福利，那么职工薪酬中长期福利包括那些呢?在本文中为你做详细的介绍。 一、...

·工程分包商管理的原则是什么？
      工程分包商管理的原则是什么?在分包工程管理中，收方计量工作是核心。总的原则：1、强调合同的严肃性;2、强调票据的合法性和时效性;3、强调各业务部门执行制度的严肃性;4、强调公平、公正、公开;5、强调台帐的完整和规范。(1)在对施工单位工程数量进行验工时，要以实际完成的合格工程数量...

·在什么情况下单位解雇员工合法
      在什么情况下单位解雇员工合法一、在什么情况下单位解雇员工合法 根据国务院发布的《国营企业辞退违纪职工暂行规定》(国发[1986]77号)第2条规定，企业对有下列行为之一，经过教育或行政处分仍然无效的职工，可以辞退： 1、严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序的。 2、违反操作规程，...

·一、工伤待遇是根据哪条法律认定的?
      一、工伤待遇是根据哪条法律认定的? 1.工伤赔偿的法律依据很多，主要是《工伤保险条例》、各省、地市自行出台的《贯彻工伤保险条例实施办法》、《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》，以及《社会保险法》的相关规定等。 2.首先要到当地劳动部门申...

·人工智能经营范围怎么写？
      人工智能经营范围怎么写？ 一、什么是经营范围 经营范围就是企业从事经营活动的业务范围，一般由主营业务和辅助业务组成，主营业务是公司主要发生的业务，辅助业务是公司主营业务周边的业务。 二、人工智能科技公司经营范围 1、从事人工智能科技、网络信息、仪器仪表、计算机科技领域内的...