合同到期双方协商一致终止合同是否需要赔偿

苏州律师网 www.szLsw.net

  合同到期双方协商一致终止合同是否需要赔偿?《劳动合同法》第36条、第46条是关于用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的主要法律规定。根据法律规定，协商解除劳动合同，如果是用人单位主动提出的，必须要依法支付劳动者经济补偿金;如果是劳动者主动提出的，则没有相应规定。根据《劳动合同法》第三十六条规定，劳动合同履行期间，当事人双方协商一致，可以解除合同。按《劳动合同法》第四十六条(二)款、第四十七条规定，用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的，应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。计算经济补偿金的本人工资，按劳动者解除合同前12个月平均应得工资计算，包括计时工资、计件工资、各种补贴和津贴、加班工资、奖金和特殊情形下支付的工资。本人工资高于当地职工平均工资3倍的按当地职工平均工资3倍计算，低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准计算。二、协商解除劳动合同的流程负责部门：人力资源部参与部门：用人部门 财务科1、解除劳动合同的提出：公司及员工均有权提出解除劳动合同;2、达成一致：双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见;3、通知工会：公司人事处将解除劳动合同的事由通知工会，由工会提出意见，在研究工会的意见后作出处理决定，并将处理结果通知工会;4、办理工作交接，由公司人事处安排相关员工办理工作交接;5、结算薪资和经济补偿：在员工办理完毕工作交接后，财务科应当结算并支付该员工的薪资;如是公司方提出解除合同，还应当结算并支付该员工的经济补偿;6、劳动合同解除：完成上述流程后，劳动合同按双方约定解除;7、将解除劳动合同的决定送达相对人(劳动者)，可以考虑直接(专递或快件)送达，乃至登报、公告送达等方式，必要时在可以考虑以公证的方式办理以上送达事宜，确保送达问题的万无一失。8、出具离职证明：在解除劳动合同时由人事处出具解除劳动合同的证明，并为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;9、备案：对解除劳动合同的文本原稿、原电子档案以及劳动者违反劳动纪律的证据存档备案，至少保存两年。很多问题一定要学会灵活的去看待，有的时候够职工心里面虽然不愿意失去当前的这份工作，但是公司口头上也已经提出来了，所以在表面上也只能是和公司协商一致的情况下解除了劳动合同。但是只要是公司提出来的终止劳动合同的话，肯定是必须要支付了赔偿才属于合法解除劳动合同的做法。

·合同撤销权时间期限是多久
      合同撤销权时间期限是多久 一、撤销权的时间期限 《中华人民共和国合同法》第五十五条规定，有下列情形之一的，撤销权消灭： (一)具有撤销权的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内没有行使撤销权。 (二)具有撤销权的当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为放弃撤销权。 ...

·我国法律关于股权转让合同注意事项有哪些
      我国法律关于股权转让合同注意事项有哪些？对于公司所有者来说，公司经营的第一要素就是充足的流动资金，但如果资金不足，就需要通过股权转让等途径筹集资金。而仍然有很多人对于公司股权转让的相关内容较为陌生。那么，我国法律关于股权转让合同注意事项有哪些？为此，我们在下文中整理了该问题的相关...

·合同诈骗罪报案材料要提供哪些
      合同诈骗罪报案材料要提供哪些1、所签订的合同(协议)。2、行为人签订合同的虚构单位，冒用他人名义的相关依据。如：留下的印章、假名片、假工作证、假营业执照，假公章等。3、已经履行小额合同、部分合同的，应当提供已履行合同的材料。4、收受受害人给付的货物、货款、预付款或担保财产后逃匿的...

·没有签到合同无偿赠与行为生效吗
      没有签到合同无偿赠与行为生效吗?没有签到合同无偿赠与行为也具有法律效力，法律上没有明文规定赠与合同必须为书面形式，所以一般情况下并不要求赠与合同必须是书面形式。　　但是特殊情况下，譬如赠与房屋的合同应当采用书面形式。《城市房地产管理法》第41条规定：“房地产转让，应当签订书面转让...

·收费权质押合同的效力如何
      收费权质押合同的效力如何 一、收费权质押合同的效力 1、从标的层面分析。权利抵押的标的是可让与的财产权利。收费权担保贷款中的收费权固然是由行政法所定，但该权更强调自身的经济价值属性，即行政属性是形式体现，而财产权利的属性才是其本质。显然，其并不属于不动产用益物权和准物权范畴。...

·按照法律规定合同怎么作废？
      按照法律规定合同怎么作废？ 按照法律规定合同怎么作废? 合同在依法解除之后就算是作废了。 合同解除的方式主要有两种，一种是约定解除，另一种是法定解除。 《合同法》第九十三条规定，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人...

·合同纠纷起诉需要的证据有哪些？
      合同纠纷起诉需要的证据有哪些 一、合同纠纷起诉需要的证据有哪些 1、证明合同双方当事人主体的证据; 2、存在合同事实的证据; 3、对方违约的证据; 4、主要损失的证据等等。 二、合同纠纷诉讼证据如何保全 (一)诉讼证据保存的具体要求 1、对《合同书》及有关协议，以...

·一、商铺出租出租人提前解除合同违约吗?
      一、商铺出租出租人提前解除合同违约吗?一般来说是违约的，但是如果是出现法定解除合同的情形的就不算是违约。根据《民法典》规定，主要在下列情况下，当事人可以单方行使解除权，解除租赁合同：1、《民法典》第七百二十九条规定：因不可归责于承租人的事由，致使租赁物部分或者全部毁损、灭失的，承...

·合同只签字有效吗?
      合同只签字有效吗? 一、合同只签字有效吗? 我国法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或盖章时合同成立。也就是说，法律并不要求签字的同时必须再加盖公章，二者必须齐备，而是要求当事人或者签字或者加盖公章，合同方可生效。但是，在未加盖单位法人公章而仅有法定代表...

·合同履行的三大抗辩权定义是什么?
      合同履行的三大抗辩权定义是什么？ 合同履行的三大抗辩权定义是什么呢，在合同履行中，当事人可享有三大抗辩权，这些抗辩权利的设置，是为了使当事人在法定情况下可以对抗对方的请求权，如果当事人的拒绝履行不构成违约，就可以更好地维护当事人的利益。接下来让我们来为您详细介绍一下相关知识，三...

·合同可撤销的情形包括了哪些
      合同可撤销的情形包括了哪些 一、合同可撤销的情形包括哪些 合同具备可撤销的原因，是行使合同撤销权的前提条件。根据《合同法》第54条的规定，合同可撤销的原因有重大误解、显失公平、欺诈、胁迫、乘人之危五种情形。并且特别规定，一方以欺诈、胁迫手段订立的合同，只有损害国家利益的才作为...